CIH Bank recrute 4 Profils (Ingénieur – Technicien – Administrateur – Développeur)

CIH BANK est un acteur du secteur bancaire marocain qui opère depuis plus d’un siècle au développement économique et social du Maroc.

Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, CIH BANK met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.

Nos Ressources Humaines ont constitué depuis toujours, la principale force de CIH BANK, pour mener efficacement les chantiers de restructuration stratégiques entrepris à tous les niveaux et ce, dans l’objectif de faire de notre banque une valeur sûre pour ses partenaires internes et externes.

Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur :

-Equité: Egalité des chances de tous les collaborateurs allant de leur recrutement et tout au long de leur parcours professionnel aussi bien du point de vue de la rémunération que de l’évolution de carrière,

-Motivation et Méritocratie: Développement d’une culture de récompense de la performance individuelle à due concurrence de sa contribution à la performance collective,

-Développement professionnel: Développement de la compétence professionnelle des collaborateurs par des formations de qualité pour des parcours professionnels et des plans de carrière adéquats,

-Epanouissement personnel: Développement d’une politique sociale attractive plaçant l’épanouissement du collaborateur au cœur des préoccupations de l’établissement.


CIH Bank recrute 4 Profils (Ingénieur – Technicien – Administrateur – Développeur)

Ingénieur Système

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein de l’entité Infrastructures Centrales, vos missions consisteront à:

  • Intervenir sur l’ensemble des tâches d’administration classique d’une base de données Oracle.

  • Prendre en charge l’intégration et la maintenance des applications dans les bases de données Oracle,

  • Accompagner un projet de migration progressive d’Oracle 7/9 vers Oracle 10.

Profil recherché :

De formation d’ingénieur en Informatique et/ou administration des Bases de Données.

Expérience d’au moins 3 années dans un poste similaire de préférence dans le secteur bancaire.

La connaissance des technicités Oracle (RMAN, Data Guard, RAC, Cloud Control, SQL) est indispensable.

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Administrateur Base de Données

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein de l’entité Infrastructures Centrales, vos missions consisteront à:

  • Intervenir sur l’ensemble des tâches d’administration classique d’une base de données Oracle.

  • Prendre en charge l’intégration et la maintenance des applications dans les bases de données Oracle,

  • Accompagner un projet de migration progressive d’Oracle 7/9 vers Oracle 10.

Profil recherché :

De formation d’ingénieur en Informatique et/ou administration des Bases de Données.

Expérience d’au moins 3 années dans un poste similaire de préférence dans le secteur bancaire.

La connaissance des technicités Oracle (RMAN, Data Guard, RAC, Cloud Control, SQL) est indispensable.

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Technicien Help Desk

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein de l’entité Support Informatique, vos missions consisteront à assurer l’installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et/ou téléphoniques (poste de travail, périphériques et logiciels) liés au poste de travail. À la demande des utilisateurs, vous assurerez la maintenance (à distance ou sur site) de ces équipements et traite les incidents et les demandes.

Profil recherché :

De profil Bac+2 ou/3 en Informatique, avec une expérience en qualité de technicien helpdesk.

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Développeurs JAVA J2E

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein du Pôle des Systèmes d’Information, votre mission consiste au développement, gestion et suivi des projets informatiques relatifs aux différents domaines de la banque.

Profil recherché :

De formation supérieure en Informatique, avec  une expérience d’au moins une année en développement J2E.

La maîtrise de  EJB3, SPRING, JPA, JUNIT, FLOW est fort souhaitable.

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