Concours Bank Al Maghrib (30 Postes)

Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, Bank Al Maghrib organise un concours pour le recrutement des postes suivants:

(1) Contrôleur de gestion
(1) Logisticien
(1) Chargé du contrôle des délégataires
(1) Ingénieur qualité
(1) Intégrateur d’applications
(1) Administrateur bases de données
(1) Analyste Cyber sécurité
(1) Analyste Risques SI
(1) Ingénieur Middleware
(1) Ingénieur Pentester
(1) Ingénieur sécurité informatique
(1) Ingénieur réseaux et télécoms
(1) Administrateur Systèmes Windows
(3) Chefs de projets informatiques
(4) Gestionnaires des achats
(5) Chargés de gestion courrier
(5) Ingénieurs études et développements

Bank Al-Maghrib, la banque centrale du Maroc, créée par le dahir n° 1-59-233 du 23 hija 1378 (30 juin 1959), est une personne morale publique dotée de l’autonomie financière dont l’objet, les fonctions, les opérations ainsi que les modalités d’administration, de direction et de contrôle ont été adaptés par la loi n° 76-03, portant statut de Bank Al-Maghrib, entrée en vigueur le 20 février 2006, ainsi que par les textes pris pour son application, tels que modifiés.

Missions fondamentales

  • Émettre les billets de banque et les pièces de monnaie
  • Définir et mettre en œuvre la politique monétaire avec pour objectif la stabilité des prix
  • Veiller au bon fonctionnement du marché monétaire et assurer son contrôle
  • Gérer les réserves de change du pays
  • Superviser le système bancaire et s’assurer de son bon fonctionnement
  • Contribuer au maintien de la stabilité financière
  • Veiller à la surveillance et à la sécurité des systèmes et moyens de paiement

 Autres missions

  • Conseiller financier du Gouvernement  
  • Agent du Trésor pour les opérations bancaires au Maroc et à l’étranger
  • Contribuer au développement de l’inclusion et de l’éducation financières

Politique RH

En tant qu’employeur responsable, Bank Al-Maghrib  a pris pour engagements d’œuvrer pour le développement professionnel de ses collaborateurs, de valoriser leurs performances et de cultiver leur bien-être.

Notre politique de recrutement vise à répondre aux exigences de l’évolution de nos métiers et au besoin croissant de la Banque en expertise. Cette politique est axée sur la spécialisation des ressources et l’attraction des profils pointus et à haut potentiel.

Principal levier de développement, la formation vise à développer les compétences nécessaires aux  évolutions des activités de Bank Al-Maghrib à travers des formes d’apprentissage modernes et variées.

La gestion de carrière, outil clé pour anticiper et accompagner les évolutions des métiers de la Banque, répond aux attentes de  nos collaborateurs  par une diversification des parcours professionnels et  un enrichissement, continu, des portefeuilles individuels de compétences.

Notre système de rémunération repose sur des principes d’équité et de cohérence. Son architecture fait ressortir des éléments de rémunération fixes et variables, permettant de reconnaître les contributions des collaborateurs et leurs performances individuelles et collectives. Bank Al Maghrib offre, par ailleurs, à ses collaborateurs une panoplie d’avantages sociaux.


5 Chargés de gestion courrier

Activités et responsabilités principales:

Planifier, préparer et exécuter les travaux se rapportant aux missions de contrôle des délégataires ;

Rédiger les rapports des missions de contrôle des délégataires ;

Suivre la mise en œuvre des recommandations des missions de contrôle des délégataires ;

Examiner les documents élaborés par les délégataires pour l’exercice de leur activité

Qualifications

Titulaire d’un diplôme de Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans, de préférence, dans le domaine de l’exploitation SI ou l’audit informatique, dans un environnement bancaire.

Compétences:

Bonnes connaissances des activités bancaires, de l’environnement bancaire et financier (souhaitable) ;

Bonne maîtrise des techniques de sécurité et d’audit informatiques et des normes de cybersécurité ; 

Excellentes capacités de communication écrite et orale ;

Bonnes qualités relationnelles ;

Les certifications CISSP ou CISA sont des atouts ;

Maîtrise de l’anglais souhaitable.

Postulez ici


1 Contrôleur de gestion

Activités et responsabilités principales :

Contribuer à la mise en place des normes, méthodes, et outils de contrôle de gestion ;

Contribuer à l’élaboration du budget de fonctionnement et d’investissement ;

Mettre en place les tableaux de bord opérationnel, budgétaire et analyser les écarts ;

Suivre la réalisation du budget de fonctionnement et d’investissement ;

Assurer une veille dans le domaine de contrôle de gestion.

Qualifications :

Titulaire d’un Bac + 4/5 (école de commerce) en finance ou contrôle de gestion, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5  ans dans un poste similaire.

Compétences :

Maîtrise des techniques de contrôle de gestion ;

Maîtrise de la réglementation budgétaire ;

Conception de processus et de procédures ;

Esprit d’analyse et de synthèse.

Esprit d’équipe.

Postulez ici


1 Logisticien

Activités et responsabilités principales :

Définir, développer et mettre en œuvre les, méthodes et outils de la logistique fiduciaire ;

Améliorer les règles de gestion et contribuer à l’optimisation des activités d’approvisionnement du réseau en monnaie fiduciaire (Transport, stockage, manutention …) ;

Participer à l’amélioration des process du cash cycle de la monnaie fiduciaire ;

Définir et analyser les indicateurs de performances du processus de la logistique fiduciaire.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur en logistique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Une connaissance des systèmes d’informations de la gestion de la logistique type WMS est souhaitable.

Compétences et qualités :

Maîtrise des techniques de gestion de la logistique industrielle et des systèmes d’information y afférant ;

Bonne connaissance des techniques et démarches QSE ;

Maîtrise des concepts fondamentaux de management de projets ;

Maitrise des techniques de communication et aisance relationnelle ;

Sens de l’écoute.

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1 Chargé du contrôle des délégataires

Activités et responsabilités principales:

Planifier, préparer et exécuter les travaux se rapportant aux missions de contrôle des délégataires ;

Rédiger les rapports des missions de contrôle des délégataires ;

Suivre la mise en œuvre des recommandations des missions de contrôle des délégataires ;

Examiner les documents élaborés par les délégataires pour l’exercice de leur activité

Qualifications

Titulaire d’un diplôme de Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans, de préférence, dans le domaine de l’exploitation SI ou l’audit informatique, dans un environnement bancaire.

Compétences:

Bonnes connaissances des activités bancaires, de l’environnement bancaire et financier (souhaitable) ;

Bonne maîtrise des techniques de sécurité et d’audit informatiques et des normes de cybersécurité ; 

Excellentes capacités de communication écrite et orale ;

Bonnes qualités relationnelles ;

Les certifications CISSP ou CISA sont des atouts ;

Maîtrise de l’anglais souhaitable.

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1 Ingénieur qualité

Activités et responsabilités principales :

Définir et mettre en œuvre les plans, méthodes et outils de l’assurance qualité ;

Participer à l’amélioration des processus de traitement et de recyclage de la monnaie fiduciaire ;

Etablir et maintenir les référentiels qualité ;

Organiser et suivre la gestion de la documentation qualité ;

Définir et analyser les indicateurs de performances du processus.

Qualifications :

Titulaire d’un bac+5 (grande école d’ingénieurs), vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire en milieu industriel.

Compétences et qualités :

Maîtrise de l’essentiel des normes ISO relatives à la qualité et environnement ainsi que d’autres normes relatives à la santé et sécurité au travail ;

Bonne connaissance des techniques et démarches d’audit qualité ;

Maîtrise des concepts fondamentaux de management de projets ;

Bonnes qualités relationnelles et aisance relationnelle ;

Sens de l’écoute ;

Bonnes capacités de communication.

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1 Intégrateur d’applications

Activités et responsabilités principales :

Assurer l’intégration applicative dans le respect des bonnes pratiques telles que DEVSECOPS (intégration continue, déploiement continu, sécurité des systèmes, etc.) ;

Assurer l’intégration des nouveaux composants techniques dans le Système d’Information (Framework, API, Standards, …) ;

Elaborer les procédures d’intégration applicative dans le respect du plan d’urbanisme du Système d’Information ;

Accompagner les équipes projets dans la prise en compte et la satisfaction des exigences de sécurité applicative ;

Assurer l’industrialisation des tests unitaires, d’intégration, de sécurité et de performance ;

Mettre en place les outils pour assurer un contrôle qualité logiciel ;

Assurer une veille en matière d’intégration applicative.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme de Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en intégration d’applications.

Compétences :

Bonne maîtrise des démarches et outils d’intégration applicative (ESB, MOM, …) ;

Bonne maîtrise des APIs et des Microservices ;

Bonne maitrise de la sécurité applicative ;

Aisance relationnelle et rédactionnelle.

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1 Administrateur bases de données

Activités et responsabilités principales :

Mettre en place des Systèmes de Gestion de Bases de Données (SGBD) conformes à l’architecture technique du SI de la Banque ;

Adapter, administrer et maintenir les Systèmes de Gestion de Bases de Données ;

Mettre en œuvre des outils de surveillance, d’administration et d’exploitation des Bases de données ;

Surveiller les performances et réaliser des actions d’optimisation/tuning des Bases de données.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme de Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire.

Compétences et qualités :

Maîtrise des technologies d’administration des bases de données ;

Connaissance des architectures et usages de Big Data ;

Maîtrise des méthodologies de développement informatique ;

Maîtrise des SGBD Oracle et SQL Server ;

Maîtrise des architectures middleware J2EE ;

Connaissances des domaines Réseaux et Systèmes Unix et Windows ;

Connaissance des outils de sauvegarde de données ;

Bonnes capacités de communication ;

Aisance relationnelle.

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1 Analyste Cyber sécurité

Activités et responsabilités principales :

Assurer une veille sur les vulnérabilités SI ;

Assurer une veille cybersécurité afin d’identifier et d’anticiper les cybermenaces ;

Analyser, détecter et interpréter les évènements de sécurité issues des outils de monitoring (notamment SIEM) ;

Concevoir et implémenter des scénarios de détection ;

Suivre le processus et les procédures opérationnelles visant à analyser, escalader et coordonner la résolution des incidents éventuels de sécurité.

Mener des investigations numériques sur les éventuels incidents de sécurité détectés.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 en Systèmes d’Information ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Une certification de type CHFI ou SANS serait un atout.

Compétences :

Maîtrise des solutions de sécurité (SIEM, IDS/IPS, scanners de vulnérabilités, outils de détection APT, …) ;

Capacité d’analyse des sources de Threat Intelligence (IOC, exploitation des vulnérabilités, …) ;

Connaissance des techniques d’analyse de malware et de reverse engineering ;

Excellente maîtrise des environnements Unix et Windows, des protocoles réseaux et des solutions de sécurité informatique ;

Bonnes connaissances en développement de scripts (Python, Bash, etc.) ;

Esprit d’analyse et de synthèse ;

Très bon relationnel.

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1 Analyste Risques SI

Activités et responsabilités principales :

Analyser en continu les risques SI et suivre les mesures préventives opérationnelles engagées par les équipes concernées ;

Coordonner le dispositif de gestion des risques de cyberattaque et suivre la réalisation des plans d’actions y afférents ;

Contribuer au maintien des Systèmes de Management (Qualité, Sécurité de l’information, …) pour le périmètre d’activité de la DSI ;

Piloter la mise en œuvre des meilleures pratiques visant la résilience du SI notamment celles préconisées par les référentiels de cybersécurité ;

Coordonner et piloter le dispositif de Plan de Continuité d’Activité de la DSI conformément à la politique en vigueur au sein de la Banque ;

Assurer une veille sur les risques et la résilience du SI.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 en Systèmes d’information ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans dans un poste similaire. Une certification de type ISO 27001, ISO 27005 ou ISO 22301 serait un atout.

Compétences :

Expertise en gestion des risques SI ;

Connaissances en Plans de Continuité d’Activité et de Gestion de Crise ;

Solide Connaissance des Systèmes de Management ;

Solide connaissance des Frameworks de Cybersécurité ;

Bonne maîtrise des failles de sécurité courantes du SI ;

Esprit d’équipe, d’analyse et de synthèse ;

Excellentes habiletés relationnelles, de communication et d’écoute.

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3 Chefs de projets informatiques

Activités et responsabilités principales :

Elaborer des études de faisabilité ;

Participer à l’élaboration des dossiers d’appel d’offres ;

Participer aux choix de solutions en collaboration avec le maître d’ouvrage ;

Conduire et mettre en œuvre des projets SI dans le respect de la qualité, des coûts et des délais, conformément aux méthodologies en vigueur à la Banque ;

Gérer la maintenance évolutive et corrective des solutions SI et assurer le suivi des contrats des prestataires y afférents ;

Organiser et veiller à l’appropriation par les utilisateurs des solutions SI et au déploiement de celles-ci ;

Encadrer les équipes de maîtrise d’œuvre ;

Assurer la gestion des produits, le maintien à jour de la documentation y afférente et le suivi de leur cycle de vie.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent ; vous justifiez d’une expérience d’au moins 6 ans en développement informatique dont 3 ans en tant que chef de projet.

Compétences :

Maîtrise des méthodologies de conduite de projets (classique et agile) ;

Maîtrise des technologies de développement (J2EE, DotNet, …) ;

Maîtrise des architectures applicatives ;

La certification PMP ou équivalent est un atout ;

Encadrement des équipes ;

Aisance relationnelle ;

Bonnes capacités rédactionnelles.

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5 Ingénieurs études et développements

Activités et responsabilités principales :

Assurer la conception et le développement de solutions informatiques ;

Assurer le paramétrage des progiciels ;

Apporter un support technique permanent aux utilisateurs des applications ;

Participer aux choix des outils de conception et de développement ;

Veiller à l’application des normes et standards de développement des applications informatiques ;

Assurer la formation et le support aux utilisateurs ;

Elaborer et mettre à jour la documentation technique ;

Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications informatiques ;

Assurer une veille technologique en matière de développement.

Qualifications:

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine du développement informatique.

Compétences et qualités :

Maîtrise des technologies de développement (J2EE, DotNet, Mobile developement, …) ;

Connaissance des nouveaux concepts technologiques (API, Blockchain, Data Lake, …) ;

Connaissance des nouvelles approches de développement (micro segmentation, containerisation, …) ;

Maîtrise des méthodologies de développement informatique ;

Maîtrise du volet sécurité applicative ;

Bonnes capacités de communication ;

Aisance relationnelle.

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1 Ingénieur Middleware

Activités et responsabilités principales :

Mettre en place des systèmes  Middleware conformes à l’architecture technique du SI de la Banque ;

Adapter, administrer et maintenir les systèmes Middleware ;

Mettre en œuvre des outils de surveillance, d’administration et d’exploitation des  systèmes Middleware ;

Surveiller les performances et réaliser des actions d’optimisation/tuning des systèmes Middleware ;

Assurer une veille technologique en la matière ;

Gérer et participer à des projets dans le cadre de son périmètre de compétences.

Qualifications :

Titulaire d’un  Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire.

Compétences et qualités :

Maîtrise des Serveurs d’Applications WebSphere, JBoss, WebLogic et Tomcat ;

Maîtrise des architectures Middleware J2EE ;

Connaissance des plateformes d’échange (CFT, IBM MQ, …) ;

Maîtrise des méthodologies de développement informatique ;

Connaissance des domaines Bases de données et Systèmes Unix & Windows ;

Bonnes capacités de communication ;

Aisance relationnelle.

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1 Ingénieur Pentester

Activités et responsabilités principales :

Préparer, piloter et réaliser des missions de test de sécurité sur les différents composants du SI (infrastructures et applicatifs) ;

Rédiger les rapports et proposer, en coordination avec les équipes techniques, les éventuelles évolutions et corrections à mettre en œuvre ;

Assurer une veille cybersécurité afin d’identifier et d’anticiper les cybermenaces ;

Accompagner la remédiation des incidents de sécurité  éventuels;

Assurer les analyses et investigations techniques avancées.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 en Système d’Information ou équivalent, vous justifiez, d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Une certification de type CEH, OSCP ou SANS serait un atout.

Compétences :

Maitrise des techniques de tests d’intrusion (OWASP, OSSTMM, …) ;

Maîtrise des outils de base (Burp Suite, Nmap, Metasploit, SoapUI, Ettercap, ….) ;

Connaissances en audit des configurations ;

Maîtrise des environnements Unix et Windows, des protocoles réseaux et des solutions de sécurité ;

Bonnes connaissances en investigation numérique ;

Bonnes connaissances en développement de scripts (Python, Bash, etc.) ;

Esprit d’analyse et de synthèse ;

Très bon relationnel.

Postulez ici


1 Ingénieur sécurité informatique

Activités et responsabilités principales :

Participer à l’élaboration des politiques de sécurité informatique et leurs mises en place ;

Participer au choix des architectures et des plateformes de sécurité informatique ;

Contribuer à l’administration, à la supervision et au maintien des équipements et solutions de sécurité ;

Elaborer et analyser les rapports de performance des plateformes de sécurité ;

Assurer une veille continue en matière de sécurité informatique.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme de Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire ou dans le domaine de la sécurité informatique

Compétences :

Maîtrise des concepts de sécurité informatique ;

Bonnes connaissances en architecture des SI, Cloud Computing et Internet des Objets ;

Bonnes connaissances des réseaux et télécoms ;

Sens de la rigueur ;

Anticipation et réactivité.

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1 Ingénieur réseaux et télécoms

Activités et responsabilités principales :

Gérer les infrastructures réseaux, télécoms, de téléphonie et de visiophonie ;

Assurer un support technique de second niveau ainsi qu’une assistance technique au profit des autres équipes de support ;

Veiller au respect des procédures d’installation, de connexion et de configuration ;

Contrôler le respect de la sécurité d’accès au réseau ;

Mettre en place les différentes topologies réseaux ;

Participer aux travaux d’évolution de l’architecture technique ;

Assurer le suivi des contrats de support avec les prestataires ;

Mettre en place les moyens et les procédures pour garantir le meilleur niveau de performances et de disponibilité des équipements relevant de son domaine de compétence et la meilleure qualité de service du réseau ;

Assurer une veille technologique ;

Gérer et participer à des projets relevant de son périmètre.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme Bac + 5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire.

Compétences :

Maîtrise du domaine des réseaux informatiques ;

Bonne connaissance des systèmes de téléphonie IP ;

Connaissance du domaine de la sécurité informatique ;

Aisance relationnelle.

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1 Administrateur Systèmes Windows

Activités et responsabilités principales :

Mettre en place, administrer et maintenir des systèmes de virtualisation et de gestion de Cloud Hybride

conformes à l’architecture technique adoptée pour le SI de la Banque ;

Mettre en place, administrer et maintenir des solutions de collaboration (en modes privé, hybride ou Cloud) conformes à l’architecture technique du SI de la Banque ;

Gérer les solutions de Stockage (SAN et NAS) et les solutions de sauvegarde basées sur des systèmes

Windows ;

Mettre en œuvre  des outils de surveillance, d’administration, d’exploitation et de tuning des performances des plateformes Windows, de Virtualisation, de Cloud hybride et de solutions de collaboration ;

Administrer les serveurs d’applications et middleware hébergés au niveau des systèmes Windows.

Qualifications :

Titulaire d’un diplôme de Bac+5 en systèmes d’information ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire.

Compétences :

Maîtrise des environnements Microsoft, Azure, Collaboratif (Exchange, SharePoint, Skype, Office 365, …)

et de Virtualisation (VMWare et Hyper-V) ;

Connaissance des outils de sauvegarde (TSM, HP DP et EMC Networker) ;

Maîtrise des architectures de stockage SAN ;

Connaissance des plateformes d’échange (CFT, IBM MQ, …) ;

Bonnes capacités rédactionnelles ;

Aisance relationnelle.

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4 Gestionnaires des achats

Activités et responsabilités principales :

Assister les prescripteurs de la Banque dans la formulation et la planification de leurs besoins d’achats ;

Elaborer les cahiers des charges ;

Conduire, coordonner et suivre les différentes étapes de l’acte d’achat ;

Assurer la  veille marchés / fournisseurs ;

Assurer la mise en œuvre du processus de réévaluation et référencement des fournisseurs ;

Suivre la mise en œuvre des contrats de service avec les prescripteurs ;

Etablir et alimenter les outils de pilotage relatifs à l’activité Achat.

Qualifications :

Titulaire d’un Bac +5  d’une grande école de commerce ou équivalent, vous justifiez d’une expérience probante de 2 à 5 ans dans le domaine des achats, dans une grande structure.

La certification Supply chain est un atout.

Compétences :

Maitrise du processus et des techniques d’achat ;

Bonnes connaissances de la réglementation des marchés publics ;

Bonnes connaissances des techniques de communication et de négociation ;

Maitrise des systèmes d’information d’achat et des approvisionnements ;

Esprit d’équipe ;

Maitrise de l’anglais serait un atout.

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