Plusieurs Postes à Saisir chez Groupe Addoha

Premier opérateur immobilier coté à la Bourse de Casablanca, Douja Promotion Groupe Addoha occupe, avec des programmes immobiliers totalisant plus de 190 000 logements et une réserve de près de 6 000 hectares, la place de leader sur le marché national de la promotion immobilière.

La société doit son leadership aux efforts qu’elle ne cesse d’entreprendre pour répondre, aux plans de la qualité et de la sécurité des logements, aux attentes de sa clientèle. La certification ISO 9001 (version 2008) de tous les processus en application au niveau du Groupe de même que l’assurance décennale dont bénéficient les acquéreurs, sont l’aboutissement concret d’une approche novatrice visant en permanence la satisfaction des clients.

Douja Promotion Groupe Addoha doit également son rang au Guichet Unique mis en place pour faciliter aux acquéreurs l’accomplissement de l’ensemble des formalités liées à l’achat d’un logement et, s’agissant des prix de vente, à sa politique de totale transparence consacrée par son introduction en bourse en juillet 2006.

Elle doit enfin son positionnement aux multiples actions qu’elle initie auprès du Ministère chargé de l’Habitat et de l’Urbanisme et auprès des établissements de crédit en vue de mettre en place les meilleures conditions d’accès à la propriété.

Le déploiement de la société opéré à partir du début 2006 sur 12 villes du Royaume, parallèlement à la poursuite et à l’accroissement de ses réalisations à Casablanca, a consolidé sa part de marché, actuellement de l’ordre de 50% (auto-constructions exclue)

Douja Promotion Groupe Addoha, s’appuyant sur l’expertise reconnue de son management, s’inscrit ainsi parfaitement dans le cadre du programme du Gouvernement érigeant le secteur de l’habitat, et tout particulièrement des logements sociaux et intermédiaires, parmi les toutes premières priorités nationales.


RESPONSABLE COMMERCIAL MOYEN STANDING

Nous recrutons un Responsable Commercial Moyen Standing 

Missions :

Pour le compte d’un groupe immobilier et sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous aurez pour principales missions :

– Accroître le CA des ventes; 

– Gérer une équipe de commerciaux; 

– De contribuer à l’atteinte de l’objectif commercial du groupe;

– Mettre à jour les tableaux de Bord et les reportings commerciaux.

PROFIL RECHERCHÉ POUR LE POSTE : RESPONSABLE COMMERCIAL MOYEN STANDING

  • De formation Bac+4 et plus, vous justifiez d’une expérience réussie idéalement dans l’immobilier (Exigée).
  • Vous avez une excellente maîtrise de la langue française.
  • Vous êtes un bon Manager.

Qualités requises :

  • Aisance relationnelle,
  • Courtoisie, empathie, écoute et sens du service,
  • Esprit d’équipe,
  • Dynamisme,
  • Rigueur,
  • Disponibilité,
  • Grandes capacités d’adaptation.

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CHEF DE PROJET MARKETING

Nous recherchons un Chef de Projet Marketing

PROFIL RECHERCHÉ POUR LE POSTE : CHEF DE PROJET MARKETING

– Bac + 4 École de commerce/marketing

– 2 ans d’expérience minimum dans une agence de communication

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COMPTABLE CONFIRMÉ

POSTE PROPOSÉ : COMPTABLE CONFIRMÉNous recherchons un Comptable Confirmé (CDD 6 mois) pour : lettrage et analyse des comptes de TVA, de 6 sociétés.

PROFIL RECHERCHÉ POUR LE POSTE : COMPTABLE CONFIRMÉ

  • Bac+5 : Finances & Comptabilité,
  • Expérience de 2 ans minimum, dans un poste similaire.

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COMMERCIAUX MOYEN STANDING

Nous recrutons des Commerciaux Moyen Standing H/F

Missions :

Pour le compte d’un groupe immobilier et sous la responsabilité du responsable commercial, vous aurez pour principales missions :

– de réaliser des transactions de ventes; 

– de relancer et conseiller les clients; 

– de contribuer à l’atteinte de l’objectif commercial du groupe.

PROFIL RECHERCHÉ POUR LE POSTE : COMMERCIAL MOYEN STANDING H/F

  • De formation Bac+4, vous justifiez d’une expérience réussie idéalement dans l’immobilier (Exigée).
  • Vous avez une excellente maîtrise de la langue française.
  • Présentable.

Qualités requises :

  • Aisance relationnelle,
  • Courtoisie, empathie, écoute et sens du service,
  • Esprit d’équipe,
  • Dynamisme,
  • Rigueur,
  • Disponibilité,
  • Grandes capacités d’adaptation.

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