Safran engineering Recrute Plusieurs Profils

Safran engineering Recrute

Safran engineering Recrute Plusieurs Profils:

-Auditeur QPS.
-Technicien Qualité(e).
-Chargé RH.
-Technicien/Cadre Technique.
-Ingénieurs d’Etudes.
-Techniciens d’Etudes Débutants.

Safran est un groupe international de haute technologie, équipementier de premier rang dans les domaines de l’Aéronautique et de l’Espace (propulsion, équipements), de la Défense et de la Sécurité. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 70 000 personnes pour un chiffre d’affaires de 17,4 milliards d’euros en 2015.

Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters. Safran est également classé en tête du palmarès « Happy at work », classement réalisé par le site meilleures-entreprises.com, sur le podium des entreprises préférées des jeunes ingénieurs-et dans le classement LinkedIn des entreprises les plus attractives en France.

Safran Nacelles est le deuxième fournisseur de nacelles d’avions au monde avec plus de 17.000 équipements en services et plus de 100.000 heures de vol par jour. Présent sur tous les segments du marché, des avions régionaux et d’affaires aux plus grands avions de ligne, Safran Nacelles se place au premier rang mondial pour les avions d’affaires de prestige. L’activité nacelles de Safran emploie près de 3 800 personnes sur ses sites dans plus de huit pays et développe pour ses clients des activités de support après-vente et services pour les nacelles et leurs composants dans le monde entier.  


Safran engineering Recrute Plusieurs Profils

Auditeur QPS

Safran Engineering Services Maroc recrute pour son site de Casa un «Auditeur QPS».

Principales missions:

-Préparation de l’audit: Cahier des charges disponible, Check list d’aide à l’audit disponible ou à réaliser, Identifier le fournisseur le cas échéant, Mandat d’audit, identifier les points particuliers à vérifier, Périmètre de la qualification initiale.
-Audit sur site.
-Synthèse des données.
-Restitution.

Profil recherché:

De formation Bac+5 Ingénieur Grandes écoles à dominance Qualité, ayant une expérience confirmée de 3 ans et plus en qualification de procédés spéciaux, Audits documentaires et audit sur site de production.

Compétences requises:

-Professionnel expérimenté, bilingue anglais.
-Connaissance de l’EN9100
-Connaissance de l’environnement et documentation SAFRAN.
-Connaissance des procédés spéciaux à auditer (ou au moins un procédé spécial au départ)
-Traitement Thermique,
-Procédés chimique,
-Ressuage / X-Ray / Magnétoscopie / Courants de Foucault / Ultrasons
-Composite (Multi-technologies / NDT Ultrasons / Collage / Usinage nid d’abeilles)
-Connaissance du cycle d’identification et de traitement des actions correctives et préventives
-Capacité à interpréter et exploiter des informations et/ou des données techniques
-Capacité à analyser les risques d’une situation

Les atouts du métier:

-Réalisations des missions techniques diversifiées en autonomie et être amené à piloter des projets.
-Missions régulières à l’étranger.

Référence: AUDIT QPS/21.


 Technicien Qualité(e)

Dans le cadre d’un remplacement temporaire, nous recrutons un Technicien Qualité(e) avec contrat Anapec.

Rattaché au responsable qualité votre mission sera de:
-Suivre les actions des audits internes et les réclamations client
-Suivre la vérification d’efficacité des actions
-mettre à jour le statut des actions sur le logiciel de suivi des audits internes
-Suivre les indicateurs de satisfaction client

Profil recherché:

De formation BAC+2 (DUT ou BTS en qualité, génie industriel ou génie mécanique).

-Type de contrat: ANAPEC
-Durée: 4 mois à partir du 1er Septembre 2021
-Site: Rabat

Prérequis du poste:

-Réactivité et rigueur
-Sens de l’initiative
-Bon relationnel

Référence QUALITE/21.


Chargé RH

Nous recrutons pour notre Direction RH un « CHARGE RH (H/F) » avec un contrat ANAPEC.

Vous aurez pour missions principales:

-La gestion de l’administration du personnel: rédaction des contrats de travail, constitution et suivi des dossiers du personnel, organisation des visites médicales, tenue à jour des dossiers du personnel, affiliations aux organismes, élaboration des documents administratifs (attestation de travail, documents STC…), gestion des périodes d’essai.
-Le recrutement: rédaction et diffusion des annonces, présélection des profils, entretiens et intégration des embauchés, gestion des partenariats avec les différents interlocuteurs externes (écoles, forum…)
-La formation: gestion et organisation de la formation et la logistique qui en découle, suivi de la formation.
-La mobilité internationale: gestion du processus de détachement des salariés en mission dans toutes ses démarches administratives et logistiques, conseil et accompagnement les managers et les collaborateurs dans les démarches de mobilité.

Profil recherché:

De formation bac+5 d’une grande école/ Master en Gestion des Ressouces Humaines avec des stages significatifs/première expérience réussie.

Référence: RH/21.


Technicien/Cadre Technique

Nous recrutons actuellement les profils suivants:

-Technicien (Bac + 3): de formation Mécanique orientée Conception ou support Production. (Référence: TECH/21).
-Cadre Technique Master (Bac +5) de formation Mécanique orientée Conception ou support Production. (Référence: CT/21).

Prérequis:

-Bonne connaissance en conception sous Catia V5 et RDM
-Connaissance de l’environnement aéronautique
-Maitrise du calcul Eléments Finis est un plus
-Maitrise de la langue Française et capable de comprendre et rédiger en anglais ( Documents techniques)

Poste basé à Casablanca.


 Ingénieurs d’Etudes 

Nous recrutons des «Ingénieurs d’Etudes» en génie mécanique /génie Industriel Débutants.

-Poste basé à Casablanca.
-Une bonne maitrise de la langue Anglaise est requise.
-Type de contrat: CDD

Référence:  ING MECA/21.


Techniciens d’études Débutants 

Nous recrutons Techniciens d’études Débutants de formation Bac +2/3 en mécanique.

Référence: TEC/MECA.

Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante en mentionnant en objet le poste souhaité:

[email protected]